Keyboard navigation/accessibility link to main content section in page.html.twig. #} Skip to main content

Styrelsens arbete

Styrelsens arbete följer den arbetsordning för styrelsen som är antagen och som ses över och uppdateras årligen. Utöver denna arbetsordning ansvarar styrelsen även för att det finns en instruktion för den verkställande direktören samt att denna instruktion är föremål för årlig översyn. Styrelsen ansvarar för Bolagets organisation samt förvaltningen av Bolagets angelägenheter. Vidare faller det under Styrelsens ansvar att fortlöpande bedöma Bolagets och Koncernens ekonomiska situation, vilket görs genom att tillse att Bolagets organisation är utformad så att bokföring, medelsförvaltning och ekonomiska förhållanden i övrigt kontrolleras på ett tillförlitligt sätt. Enligt arbetsordningen för styrelsen ska styrelsen, utöver konstituerande möte, sammanträda minst åtta gånger per år. 

Samtliga Bolagets styrelseledamöter och ledande befattningshavare kan nås via Bolagets adress, Platzer Fastigheter AB, Lilla Bommen 8, Box 211, 401 23 Göteborg. Samtliga ledamöter är oberoende i förhållande till Bolaget och Bolagets ledning. Ricard Robbstål, Eric Grimlund, Maximilian Hobohm och Henrik Forsberg Schoultz är att anse som beroende i förhållande till Bolagets större aktieägare. Utöver ovanstående föreligger ingen intressekonflikt mellan någon av styrelseledamöternas eller de ledande befattningshavarnas plikter gentemot Bolaget, deras privata intressen och/eller andra plikter. 

Risk- och revisionsutskott

Styrelsen i Platzer har inrättat ett Risk- och revisionsutskott som består av styrelsens ordförande Henrik Forsberg Schoultz och styrelseledamöterna Eric Grimlund och Maximilian Hobohm. Ordförande i Risk- och revisionsutskottet är Maximilian Hobohm.

Ersättningsutskott

Styrelsen i Platzer har inrättat ett Ersättningsutskott som består av styrelsens ordförande Henrik Forsberg Schoultz och styrelseledamot Ricard Robbstål. Ordförande i ersättningsutskottet är Ricard Robbstål. Ersättningsutskottet har bland annat till uppgift att bereda frågan om fastställande av riktlinjer för ersättning och andra anställningsvillkor för ledande befattningshavare i bolaget. Med ledande befattningshavare avses Platzers ledningsgrupp.